这篇文章源自微信的官方帐户：，带有-set：Koala Clara，标题图片，来自：Visual Chine（Dong Mingzhu和Meng Yutan，2022年，2022年），几天前，该小组中的一位长者非常佩服我：“您可以写有关Dong Mingzhu和Meng Yutan的文章。”老实说，起初我有点犹豫。这个话题很难在互联网上写下并反复炒作。几乎所有关于公众舆论的观点都围绕着“传统的互联网名人适得其反”，“旧董不适用于工作”和“小门不知道该如何感谢”。但是我仔细阅读了一些信息，遵循两者的简历和个性，并在过去五年中增加了GREE财务报告数据。我想尝试从不同的角度谈论这场闹剧背后的真正问题 - 对组织的失误和小时之间的差距。第二次明胡的生活是在近40岁的商业领域的钢铁女士的传奇改革和开放中国的AR。他是土著人民和典型的“反攻击领导人”的背景。她在30岁时失去了丈夫，并在36岁时就进入了该行业。她最初是一名土著人民的销售员，两年售出了1600万种产品，首先担任Gree董事长。他从一个小工厂带到了世界上500名，并以前在空调业务中排名全球已有28年了。尽管它只是数据，但令人惊讶。但是，在查看了希腊的业务数据已有近五年之后，我就像看一个故事，讲述一个人站在山顶上，哈迪特与暴风雨发生了变化后的时代有关。 2020年，年收入为16819.9亿元人民币，每年减少15.1％；净利润为221.75亿元人民币，同比下降10.2％；在流行病的影响下，空调收入下降了50％。空调市场长期以来一直是彻底而激烈的价格战。最初的Gree经销商系统逐渐被“ Dong Mingzhu Health Home”的直接销售模式取代，但阻碍了新渠道的实施。销售成本减少了50亿，库存清单仍然很慢。因此，也许坐在办公室里看窗外的最后一个CBD夜灯的Dong Mingzhu可能长期以来意识到了主要问题：旧的游戏风格不起作用，Gree必须适应时间的变化，应该从新的频道变化开始！他需要一个可以捕捉新风格的游戏和注射新鲜血液的人。这是他最初希望找到孟丹的愿望 - 可悲的是，他找到了错误的人。从战略角度来看，邓祖（Dong Mingzhu）需要孟子（Meng Yutan），他们“了解年轻，富有表现力和名望”。 Gree需要摆脱其传统形象，并到达现场广播室，简短视频和年轻消费者的生活圈。因此，找到一个愿意赋予他所有力量的年轻伴侣并不是一件坏事。但是，从一开始就“命名”了这件事，也发现错误。他将其定位为品牌和公司IP品牌的报纸，但他被标记为“秘书秘书”。他所做的是领导互联网转型的任务，他在传统工作场所是真正的薪水，每月的薪水为5-10k。与主要互联网制造商的运营位置相比，阿里巴巴P5的起点约为21k，腾讯5级约为18K，字节t2.1约为24K。 。培养，但实际上，没有明确的性能设计，性能边界和上升渠道。给出了混合，活动和责任，但是权力，资源和退货不匹配。看着两个人的背景三遍，他们注定是生活在不同宇宙中的两个人。一个通常出生于1954年的女人，生于1954年，我n依靠“军事化管理”来创造流血的道路，追逐公平，正义和开放性，以及带有“服从”和“艰难的人”的筛查才能。一个人出生于1998年，在一个拥有丰富资源材料的中央级家庭中长大。他的父母计划在高中接受西班牙语，并毕业于智格大学。代表了一代人对“快速返回”和“自我表达”的自然愿望。在工作中，几乎是沃拉兰，两个人互相交谈。从这部戏的开头，我选择了错误的女主人公，这是一个非常普遍的“个人不匹配”。如果您再次想到它，那么一个高压肩膀“希望商业转型的希望”的职位留给了一个年轻人，他刚毕业，没有实践经验来带来。他需要重写自己的品牌形象并使用新的流量，但是没有中间层次的缓冲或资源支持。此外，“应遵循结果”的传统业务的文化逻辑应直接应用于互联网方法。没问题？就像一年级的小学孩子被送往医生计划一样。他可能是明智而热情的，但他不理解和维护，所以逐渐地，他感到困惑和疲倦，在卡劳南（Kalaunan）累，甚至犹豫“这是谁的培训？”提供讲座的医生并没有意识到他或她说话很快，太深，太抽象了。一年级的孩子被误解和误解了！中间应该有一层“翻译”，以打破视觉和任务层，并将其传递到层的层。新季节的商业组织和文化不是“压”的，而是一层“带来”。它的背后实际上是互联网上下文苦难的传统公司的疾病：如何管理“互联网上的名人 +品牌 + y的组合“是一个实验，这是一个不安的实验。按照格里的策略指导，如果他能够降低并积累系统的经验，那么我总是相信“跟随合适的人”，这比有时候要努力的人更重要。答案。从一开始，就可以探索这种经历，以探索更适合他的道路。换句话说，这就像一份工作场所合同，互相尝试，互相使用，最终发现你们彼此不和谐相处，然后转身离开。从这个角度来看，这就像与“互相测试，彼此误解，最后没有破坏”的工作场所的合同。这两个背景，立场和目标有不同的背景，很难客观地评估对与错，但是他们的误解是正确的。这两个误解的根源可能并没有使孟·尤丁（Meng Yutin）扮演邓祖（Dong Mingzhu）所期望的角色，否则该角色不属于他。 Dong Mingzhu真正需要的是其他人，它与性无关。不是孟·尤坦（Meng Yutan我要创建品牌的IP，内容操作和胸罩构造。他想要的是一个艰难的化合物才能，可以理解自己的情绪，控制希腊的业务基金会并适应新的交通策略。整合，您应该尊重他，但是您不惧怕他，而且他们还不够。该内容是该集合的免费视角，并不代表Huxiu的位置。未经许可，不允许复制。有关同意书，请联系[email protected]返回Sohu以查看更多信息